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		TRABAJO DE INVESTIGACIÓN
		Comparación del nivel de cumplimiento del proceso de hemodiafiltración en línea posterior a un programa de capacitación María Mercedes Gallegos González,1 Nelly Flores Torres,2 Ignacio Montelongo Nuci2 1Maestra en Administración de los Servicios de Salud. Supervisora de Enfermería. 2Licenciado en Enfermería y Obstetricia. Jefe del Servicio de Nefrología. Instituto Nacional de Cardiología Ignacio Chávez Manuscrito recibido en Noviembre de 2012 Manuscrito aceptado en Mayo de 2013 Rev Mex Enferm Cardiológica 21(1): 7-14
Cómo citar este documento
Gallegos González, María Mercedes; Flores Torres, Nelly; Montelongo Nuci, Ignacio. Comparación del nivel de cumplimiento del proceso de hemodiafiltración en línea posterior a un programa de capacitación. Rev Mex Enferm Cardiológica, 2013 ene-abr, 21(1). Disponible en <https://www.index-f.com/rmec/21/21-007.php> Consultado el

Resumen Introducción: Dada la importancia del tratamiento de hemodiafiltración en línea es necesario estandarizar la eficiencia del procedimiento realizado por el personal de enfermería e implementar, cuando sea necesario, acciones para mejorar la calidad de atención. Objetivo: Comparar las escalas de cumplimiento del procedimiento HDFL antes y después de un programa de capacitación. Material y métodos: Estudio comparativo, prospectivo y longitudinal desde mayo del 2008 a octubre del 2011. Muestra por conveniencia de 60 procedimientos realizados por profesionales de enfermería. Se diseñó una cédula de auditoría con 23 elementos con respuestas dicotómicas, otorgando 0 al procedimiento realizado parcialmente o no aplicado y de 1 a 3 a la actividad realizada al 100%. Se determinaron las escalas de cumplimiento de la siguiente manera: 91 a 100% nivel de excelencia, 85-90% significativo, entre 75 y 84% cumplimiento mínimo y menor de 70% nivel de no cumplimiento. Se analizaron los datos con frecuencias, porcentajes, asociación de Pearson (categoría laboral), t de Student (turno y años) y ANOVA de una vía para categoría laboral, considerándose estadísticamente significativo p < 0.05. Resultados: El índice de cumplimiento antes y después de la capacitación fue de excelencia (97.15 ± 2.70 versus 97.70 ± 2.4) sin ser estadísticamente significativa (t = 0.840, gl = 58, p = 0.404). Las enfermeras generales tienen el mejor índice de cumplimiento. Conclusiones: A pesar de obtener índice global de excelencia, existen oportunidades de mejora, lo que demuestra que se tiene que reforzar el procedimiento en actividades donde se obtuvieron puntuaciones bajas. Palabras clave: Evaluación de la calida/ Hemodiafiltración/ Capacitación/ Atención de enfermería.   Abstract Introduction: Given the importance of the treatment of hemodiafiltration on-line it is necessary to have a standard that assess the efficiency of the process carried out by nursing and allow, if necessary, implement improvement actions focused on raising the quality of care. Objective: To compare the level of compliance of the HDFL process before and after a training program. Material and methods: Longitudinal, prospective and comparativestudy of May 2008 to October 2011. Displays for convenience of 60 procedures performed by nurses. A certificate of audit was designed with 23 items with dichotomous responses, giving 0 to the procedure carried out partially or not implemented, and 1 to 3 to the activity carried out at 100%. The level was determined in accordance with the following scale: 91 to 100% level of excellence; 85-90%, significant; between 75 and 84%, minimum compliance; and less than 70%, level of non-compliance. We analysed the data frequencies, percentages, Pearson (labour category) Association, (turn to years) Student's t and ANOVA of a pathway for category work, statistically significant p &lt; 0.05. Results: The level of compliance before and after the training was excellent (97. 15 + 2. 70 versus 97. 70 + 2. 4) without being statistically significant (t = 0.840, gl = 58, p = 0.404). General nurses who have a better level of compliance. Conclusions: Despite get global index of excellence, there are opportunities for improvement, which shows that you have to strengthen the procedure in activities where low scores were obtained. Key-words: Evaluation of the quality/ Hemodiafiltration/ Training/ Nursing care.

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